Opportunità di lavoro

ProfumeriaWeb è l'azienda digitale leader in Italia nella commercializzazione di prodotti di profumeria e cosmetica.
Il suo percorso di crescita l'ha resa protagonista del settore beauty in Italia.
Tale percorso è accompagnato e favorito dalla crescita dell'organico. Qui sotto è possibile trovare diverse posizioni aperte, con vari livelli di responsabilità e competenze.

Web Marketing Manager
ProfumeriaWeb è la profumeria solo on line numero 1 in Italia. Commercializza esclusivamente on line tutti i prodotti di profumeria, quali profumi, cosmetici, prodotti per capelli, make-up, prodotti di bellezza. Nata nel 2010, è già profittevole e cresce a ritmi sostenuti, sia in termini di fatturato che di margini e profitto.
L’azienda è molto giovane, dinamica, ambiziosa e rappresenta una grande opportunità di crescita professionale per chi voglia essere protagonista in un campo, quello dell’eCommerce, che sta crescendo a ritmi sostenuti ed è uno dei più promettenti per il futuro, anche da un punto di vista professionale.
 
In questo contesto, stiamo cercando una persona che possa ricoprire il ruolo di “Web Marketing Manager”, con la responsabilità di guidare l’area web marketing dell’azienda nel raggiungimento dei suoi ambiziosi obiettivi, coordinando il team interno e l’agenzia esterna coinvolti nell’attività.
Più in dettaglio le attività da svolgere saranno:
  • progettare, pianificare, guidare e attuare la migliore strategia di web marketing, dalla definizione del target alla pianificazione media, dalla definizione delle strategie di bidding all’esecuzione puntuale e al controllo dei risultati;
  • ideare, impostare, creare e monitorare continuamente le campagne pubblicitarie su Google (Adwords, Display Network, Shopping etc), Facebook (Page post Ads, Custom Audience, Carousel etc), Zanox (affiliation marketing), Criteo (retargeting) ed altri canali di marketing on line, sia in prima persona sia coordinando il team assegnato e l’agenzia esterna;
  • esser capace di accreditarsi come massimo esperto di marketing digitale, sia internamente che esternamente all’azienda;
  • redigere report periodici (settimanali, mensili, trimestrali) sull’andamento e sui risultati delle attività di marketing online;
  • essere continuamente aggiornati sul mercato pubblicitario, alla ricerca di opportunità, novità tecnologiche, nuove soluzioni etc;
  • monitorare i concorrenti, con particolare riferimento ad iniziative speciali, prezzi, promozioni, invio di newsletter, presenza sui canali pubblicitari etc.
 Per svolgere queste attività, riteniamo che siano indispensabili i seguenti requisiti:
  • Laurea magistrale in discipline economiche e/o nell’area del marketing o della comunicazione pubblicitaria;
  • esperienza di almeno 4-5 anni in ruolo analogo, con responsabilità nella gestione di campagne di web marketing preferibilmente in ambito eCommerce, (sarà necessario descrivere le strategie seguite ed i risultati raggiunti);
  • eccellenti doti manageriali ed imprenditoriali, capacità di essere autonomo, di darsi degli obiettivi ambiziosi, di avere la capacità di verificare l’attuazione concreta degli obiettivi;
  • ottime capacità di analisi, sia qualitativa che numerica/quantitativa, e capacità di trasformare evidenze e numeri in informazioni utili a prendere decisioni efficaci;
  • spirito di iniziativa, voglia di imparare, spirito di sacrificio, precisione, capacità di concentrazione, affidabilità nel rispetto delle scadenze assegnate;
  • attitudine al problem solving: capacità di anticipare, gestire e risolvere efficacemente le criticità;
  • capacità di lavorare sotto pressione, con obiettivi multipli e con l’esecuzione di più attività contemporaneamente;
  • ottima conoscenza di Microsoft Excel e dimestichezza nell’utilizzo del PC e dei principali applicativi Microsoft Office
  • (requisito preferenziale ma non indispensabile) conoscenze tecniche legate al mondo Internet: HTML, HTML5, CSS, javascript, iFrame, API etc.
L’offerta prevede l’assunzione a tempo indeterminato. L’inquadramento e la remunerazione saranno commisurati all’esperienza ed alle caratteristiche del candidato.
E’ previsto un piano di incentivazione che tiene conto dei risultati raggiunti. Sono previsti benefit e attività di formazione.
Per candidarsi a questa posizione inviare Curriculum Vitae dettagliato all'indirizzo recruiting@profumeriaweb.com specificando nell'oggetto "Candidatura Web Marketing Manager".

Senior Buyer
ProfumeriaWeb è la profumeria solo on line numero 1 in Italia. Commercializza esclusivamente on line tutti i principali prodotti di profumeria, quali profumi, cosmetici, prodotti per capelli, make-up, prodotti di bellezza. Nata nel 2010, è già profittevole e cresce a ritmi sostenuti, sia in termini di fatturato che di margini e profitto.
L’azienda è molto giovane, dinamica, ambiziosa e rappresenta una grande opportunità di crescita professionale per chi voglia essere protagonista in un campo, quello dell’e-commerce, che sta crescendo a ritmi sostenuti e che è uno dei più promettenti per il futuro, anche da un punto di vista professionale.

In questo contesto, stiamo cercando una persona che ricopra il ruolo di “Senior Buyer”, con la responsabilità di guidare l’area aziendale dedicata all’acquisto dei prodotti, coordinando le fondamentali attività di approvvigionamento, monitoraggio delle condizioni di mercato e sviluppo della relazione con i fornitori.
Più in dettaglio le attività da svolgere saranno:
  • monitoraggio continuo delle condizioni di mercato, degli attori, dei prezzi praticati, delle evoluzioni strategiche degli attori del mercato;
  • controllo e negoziazione continua dei prezzi offerti dagli attuali fornitori, loro comparazione e ricerca di opportunità di acquisto, sia in autonomia sia in collaborazione con il team di buyer;
  • ricerca continua di possibili nuovi fornitori; contributo alla negoziazione e all’attivazione dei relativi contratti di fornitura;
  • preparazione e controllo degli ordini periodici ai fornitori;
  • elaborazione di piani strategici di approvvigionamento, che tengano conto del ritmo delle vendite e dei tempi di consegna delle merci, per poter assicurare la continua e piena disponibilità della merce e al contempo la minimizzazione del costo opportunità del magazzino;
  • redazione di report periodici (settimanali, mensili, trimestrali) sull’andamento e sui risultati delle attività gestite.
 Per svolgere queste attività, riteniamo che siano indispensabili i seguenti requisiti:
  • Laurea magistrale in discipline economiche o in area gestionale/business;
  • esperienza di almeno 4-5 anni in ruolo analogo, con responsabilità nella gestione degli acquisti in ambito profumeria e cosmesi (sarà necessario descrivere le strategie seguite ed i risultati raggiunti);
  • eccellenti doti di analisi, sia qualitativa che numerica/quantitativa, e capacità di trasformare evidenze e numeri in informazioni utili a prendere decisioni efficaci;
  • precisione, capacità di concentrazione, affidabilità nel rispetto delle scadenze assegnate;
  • ottima conoscenza di Microsoft Excel e dimestichezza nell’utilizzo del PC e dei principali applicativi Microsoft Office;
  • attitudine al problem solving: capacità di anticipare, gestire e risolvere efficacemente le criticità;
  • capacità di lavorare sotto pressione, con obiettivi multipli e con l’esecuzione di più attività contemporaneamente;
  • ottime capacità di leadership e di team building.

L’offerta prevede l’assunzione a tempo indeterminato. L’inquadramento e la remunerazione saranno commisurati all’esperienza ed alle caratteristiche del candidato.
E’ previsto un piano di incentivazione che tiene conto dei risultati raggiunti. Sono previsti benefit e attività di formazione.
Per candidarsi a questa posizione inviare Curriculum Vitae dettagliato all'indirizzo recruiting@profumeriaweb.com specificando nell'oggetto "Candidatura Senior Buyer".

Content & Catalogue Manager
ProfumeriaWeb è la profumeria solo on line numero 1 in Italia. Commercializza esclusivamente on line tutti i principali prodotti di profumeria, quali profumi, cosmetici, prodotti per capelli, make-up, prodotti di bellezza. Nata nel 2010, è già profittevole e cresce a ritmi sostenuti, sia in termini di fatturato che di margini e profitto.
L’azienda è molto giovane, dinamica, ambiziosa e rappresenta una grande opportunità di crescita professionale per chi voglia essere protagonista in un campo, quello dell’e-commerce, che sta crescendo a ritmi sostenuti e che è uno dei più promettenti per il futuro, anche da un punto di vista professionale.
 
In questo contesto, stiamo cercando un/una giovane “Content & Catalogue Manager” che avrà la responsabilità di essere il punto di riferimento interno per le attività di gestione e arricchimento del catalogo prodotti e dei contenuti del sito.
Più in dettaglio le attività da svolgere saranno:
  • monitoraggio continuo e approfondito del settore della profumeria e cosmesi-makeup con particolare riferimento ai prodotti commercializzati dalle varie case produttrici: trend di mercato, caratteristiche dei prodotti, organizzazione e struttura delle varie linee di prodotto, novità e tendenze;
  • arricchimento del catalogo prodotti del sito: inserimento di nuove linee/marchi, arricchimento delle descrizioni dei prodotti, creazione di articoli e recensioni;
  • conoscenza approfondita dei prodotti, della loro organizzazione in categorie, linee e marchi, delle loro caratteristiche.
 Per svolgere queste attività, riteniamo che siano indispensabili i seguenti requisiti:
  • Laurea almeno triennale in discipline umanistiche, economiche o legate ai nuovi linguaggi / nuovi media;
  • ottime capacità di analisi e sintesi;
  • ottime capacità di comunicazione scritta: redazione di testi descrittivi e articoli; scrittura di presentazioni e resoconti;
  • precisione, capacità di concentrazione, affidabilità nel rispetto delle scadenze assegnate;
  • conoscenza almeno generale del settore e-commerce: caratteristiche, metodi, criticità, strategie, principali attori, tendenze;
  • attitudine al problem solving: capacità di anticipare, gestire e risolvere efficacemente le criticità;
  • capacità di lavorare sotto pressione, con obiettivi multipli e con l’esecuzione di più attività contemporaneamente;
  • (requisito preferenziale ma non indispensabile) precedente esperienza lavorativa in attività analoghe;
  • (requisito preferenziale ma non indispensabile) esperienza come beauty blogger e/o passione documentabile per il settore.
L’inquadramento ipotizzato è stage di 3/6 mesi seguito da assunzione a tempo indeterminato, anche se potranno essere valutate anche opzioni diverse in caso di profili con maggiore esperienza. La remunerazione e l’inquadramento saranno infatti commisurati all’esperienza ed alle caratteristiche del candidato.
E’ previsto un piano di incentivazione che tiene conto dei risultati raggiunti. Sono previsti benefit e attività di formazione.
Per candidarsi a questa posizione inviare Curriculum Vitae dettagliato all'indirizzo recruiting@profumeriaweb.com specificando nell'oggetto "Candidatura Content & Catalogue Manager".


Web Marketing Specialist
ProfumeriaWeb è la profumeria solo on line numero 1 in Italia. Commercializza esclusivamente on line tutti i principali prodotti di profumeria, quali profumi, cosmetici, prodotti per capelli, make-up, prodotti di bellezza. Nata nel 2010, è già profittevole e cresce a ritmi sostenuti, sia in termini di fatturato che di margini e profitto.
L’azienda è molto giovane, dinamica, ambiziosa e rappresenta una grande opportunità di crescita professionale per chi voglia essere protagonista in un campo, quello dell’e-commerce, che sta crescendo a ritmi sostenuti e che è uno dei più promettenti per il futuro, anche da un punto di vista professionale.
 
In questo contesto, stiamo cercando una persona che possa ricoprire il ruolo di “Web Marketing Specialist”, con la responsabilità di collaborare al raggiungimento degli ambiziosi obiettivi di marketing che si siamo prefissati.
Più in dettaglio le attività da svolgere saranno:
  • ideazione, impostazione, creazione e monitoraggio continuo delle campagne pubblicitarie su Google (Adwords, Display Network, Shopping etc), Facebook (Page post Ads, Custom Audience, Carousel etc), Zanox (affiliation marketing) ed altri canali di marketing on line;
  • creazione di report periodici (settimanali, mensili, trimestrali) sull’andamento e sui risultati delle attività di marketing online;
  • monitoraggio continuo del mercato pubblicitario, alla ricerca di opportunità, novità tecnologiche, nuove soluzioni etc;
  • monitoraggio dei concorrenti, con particolare riferimenti ad iniziative speciali, prezzi, promozioni, invio di newsletter, presenza sui canali pubblicitari etc.
 Per svolgere queste attività, riteniamo che siano indispensabili i seguenti requisiti:
  • Laurea almeno triennale in discipline economiche e/o nell’area del marketing e della comunicazione pubblicitaria;
  • ottima conoscenza di Microsoft Excel e dimestichezza nell’utilizzo del PC e dei principali applicativi Microsoft Office;
  • eccellenti doti di analisi, sia qualitativa che numerica/quantitativa, e capacità di trasformare evidenze e numeri in informazioni utili a prendere decisioni efficaci;
  • spirito di iniziativa, voglia di imparare, spirito di sacrificio, precisione, capacità di concentrazione, affidabilità nel rispetto delle scadenze assegnate;
  • conoscenza almeno generale del settore e-commerce: caratteristiche, metodi, criticità, strategie, principali attori, tendenze;
  • attitudine al problem solving: capacità di anticipare, gestire e risolvere efficacemente le criticità;
  • capacità di lavorare sotto pressione, con obiettivi multipli e con l’esecuzione di più attività contemporaneamente;
  • (requisito preferenziale ma non indispensabile) precedente esperienza lavorativa in attività analoghe;
  • (requisito preferenziale ma non indispensabile) conoscenza di Adobe Photoshop e/o di altri programmi di elaborazione grafica delle immagini.
L’inquadramento ipotizzato è stage di 3/6 mesi seguito da assunzione a tempo indeterminato, anche se potranno essere valutate anche opzioni diverse in caso di profili con maggiore esperienza. La remunerazione e l’inquadramento saranno infatti commisurati all’esperienza ed alle caratteristiche del candidato.
E’ previsto un piano di incentivazione che tiene conto dei risultati raggiunti. Sono previsti benefit e attività di formazione.
Per candidarsi a questa posizione inviare Curriculum Vitae dettagliato all'indirizzo recruiting@profumeriaweb.com specificando nell'oggetto "Candidatura Web Marketing Specialist".
 

Junior Buyer
ProfumeriaWeb è la profumeria solo on line numero 1 in Italia. Commercializza esclusivamente on line tutti i principali prodotti di profumeria, quali profumi, cosmetici, prodotti per capelli, make-up, prodotti di bellezza. Nata nel 2010, è già profittevole e cresce a ritmi sostenuti, sia in termini di fatturato che di margini e profitto.
L’azienda è molto giovane, dinamica, ambiziosa e rappresenta una grande opportunità di crescita professionale per chi voglia essere protagonista in un campo, quello dell’e-commerce, che sta crescendo a ritmi sostenuti e che è uno dei più promettenti per il futuro, anche da un punto di vista professionale.
 
In questo contesto, stiamo cercando una persona che possa ricoprire il ruolo di “Junior Buyer”, con la responsabilità di collaborare alla fondamentale attività di approvvigionamento dei prodotti, monitoraggio delle condizioni di mercato e sviluppo della relazione con i fornitori.
Più in dettaglio le attività da svolgere saranno:
  • monitoraggio dei prezzi offerti dagli attuali fornitori, loro comparazione e ricerca di opportunità di acquisto;
  • ricerca continua di possibili nuovi fornitori; contributo alla negoziazione e all’attivazione dei relativi contratti di fornitura;
  • preparazione e controllo degli ordini periodici ai fornitori;
  • creazione di report periodici (settimanali, mensili, trimestrali) sull’andamento e sui risultati delle attività di approvvigionamento merce.
 Per svolgere queste attività, riteniamo che siano indispensabili i seguenti requisiti:
  • Laurea almeno triennale in discipline economiche o in area gestionale/business;
  • eccellenti doti di analisi, sia qualitativa che numerica/quantitativa, e capacità di trasformare evidenze e numeri in informazioni utili a prendere decisioni efficaci;
  • ottima conoscenza di Microsoft Excel e dimestichezza nell’utilizzo del PC e dei principali applicativi Microsoft Office;
  • precisione, capacità di concentrazione, affidabilità nel rispetto delle scadenze assegnate;
  • conoscenza almeno generale del settore e-commerce: caratteristiche, metodi, criticità, strategie, principali attori, tendenze;
  • attitudine al problem solving: capacità di anticipare, gestire e risolvere efficacemente le criticità;
  • capacità di lavorare sotto pressione, con obiettivi multipli e con l’esecuzione di più attività contemporaneamente;
  • (requisito preferenziale ma non indispensabile) precedente esperienza lavorativa in attività analoghe.
L’inquadramento ipotizzato è stage di 3/6 mesi seguito da assunzione a tempo indeterminato, anche se potranno essere valutate anche opzioni diverse in caso di profili con maggiore esperienza. La remunerazione e l’inquadramento saranno infatti commisurati all’esperienza ed alle caratteristiche del candidato.
E’ previsto un piano di incentivazione che tiene conto dei risultati raggiunti. Sono previsti benefit e attività di formazione.
Per candidarsi a questa posizione inviare Curriculum Vitae dettagliato all'indirizzo recruiting@profumeriaweb.com specificando nell'oggetto "Candidatura Junior Buyer".